在172号卡团队管理中，可查看“团队业绩排行”，激励成员竞争。

　　在172号卡团队管理中，"团队业绩排行"这一功能为团队成员提供了一个全新的激励平台，有效激发了成员之间的良性竞争，进而推动了整个团队业绩的显著提升。

　　"团队业绩排行"不仅是一个简单的数据展示，更是一个动态的激励工具。它清晰地展示了每位成员在团队中的表现，让优秀者得到应有的认可，同时也为其他成员树立了明确的追赶目标。这种竞争氛围的形成，极大地激发了团队成员的工作热情和进取心。

　　通过查看"团队业绩排行"，成员们可以直观地了解到自己在团队中的位置，从而更加明确自己的努力方向。同时，排行也促使团队成员之间形成了一种积极向上的互动关系，大家相互学习、相互鼓励，共同为团队的目标而努力。

　　总之，"团队业绩排行"在172号卡团队管理中发挥着不可或缺的作用。它不仅提升了团队的整体业绩，更增强了团队的凝聚力和向心力，为团队的长远发展奠定了坚实的基础。